Infos pratiques
> DURÉE
2 jours (14 heures)
> DATES et LIEUX
Lyon :
19 et 20 mars 2012 (12JD19)
> TARIFS
Tarif Préférence :
Individuel sans prise en charge
(CIF, DIF, financement personnel)> 280 euros
Tarif Référencel :
Prise en charge dans le cadre de la formation professionnelle (CFP)
> 390 euros
Les stages et formations thématiques :
ces stages et formations courtes, d’une durée de 2 à 5 jours, vous permettent d’élargir vos compétences, d’enrichir votre panel de soins bien-être (galets chauds, ayurvédique, shiatsu, etc.) tout en vous ouvrant à d’autres clientèles (massage du sportif, Réflexologie, etc.).
Pour se sentir clair et plus juste dans sa relation au toucher, pour trouver la bonne distance, la juste présence, être totalement à l’aise, nous conseillons cette session qui permet de parler de sa pratique du massage, qu’elle soit régulière ou occasionnelle, de partager ses difficultés, d’échanger, d’être conseillé.
Présentation
Le toucher est le seul sens où il y a réciprocité immédiate. On peut voir sans être vu, entendre sans être entendu, mais peut-on toucher sans être touché ?
Chaque geste, chaque contact reflète l’intention du masseur mais aussi une part de son émotion, de ses hésitations, parfois de ses peurs, de son plaisir ou déplaisir. Une bonne technique de massage est sans doute nécessaire mais pas suffisante. La présence, l’attention à l’autre, l’écoute, la relation avec le massé conditionnent notre façon de faire.
Tendre vers une juste présence permet une qualité de contact, un savoir être… en un mot, la compétence.
Contenu
Durant ce stage nous pouvons, par l’analyse de la pratique, faire le point avec ceux qui utilisent les techniques de massage bien-être dans leur cadre professionnel ou privé ; comprendre les difficultés, prendre confiance en soi, être plus à l’aise, échanger. Nous abordons le concept de transfert et contre-transfert, la nudité, la propreté, la pudeur, l’attitude, l’apparence, le langage, le pouvoir du praticien. Une session où se mêlent informations, réflexions et travail pratique sous forme d’exercices et de jeux de rôles.
J’aimerais savoir qui encadre ce stage, un psychologue ? merci beaucoup.
Bonjour, c’est Martine Taccard qui encadre ce stage. A l’IFJS, elle est en charge de l’analyse de la pratique. Cordialement. François
Bonjour, désolée par avance si je ne suis pas sur le bon forum de discussion.
Je suis infirmière depuis dix ans mais j’ai un projet depuis plusieurs années, celui d’animer des groupes autour du toucher à destination des soignants, étudiants futurs soignants etc. j’ai moi-même participé à des stages de ce types étant élève infirmière.
J’ai une formation en massage suédois-californien. je me demande si j’ai besoin de la formation de formateur? Y a-t-il une demande suffisante de la part des établissements de santé pour envisager une orientation dans l’art du toucher-bien-être?
merci pour vos réponses!
Bonjour. En ce qui concerne le Toucher-massage, effectivement il y a un regain d’intéret comme soins de support : douleur, fin de vie, soins de confort aux personnes âgées, etc.
Pour enseigner l’art du massage bien-être, étant responsable pédagogique d’une équipe, je ne peux que vous conseiller de suivre un cursus de formation complet. Déjà, pour enseigner un art quelque qu’il soit, il est souhaitable d’en connaître tous les recoins. En ce qui concerne le massage, tous les impacts (rapport au corps, au toucher, limites, la juste présence, etc.), et en ce qui concerne les soins, la façon dont on peut adapter ces techniques aux différentes situations de soins, et aux conditions matérielles rencontrées à l’hôpital. Une fois les bases techniques intégrées, il vous faut des supports pédagogiques. Le massage, parce qu’il remet en cause beaucoup de choses et certaines appartenant à l’intimité du soignant, nécessite l’utilisation d’une pédagogie qui a été pensée et qui est le fruit de nombreuses années d’expérience. Donner des cours d’initiation (IFSI) ne nécessite pas forcément une longue expérience en animation… (quoi qu’entre nous certains étudiants peuvent être refractaires), mais les formations sur site sous le couvert de la formation continue demandent une compétence voire l’expertise dont je viens de vous parler. En bref : oui, il y a à faire et oui cela nécessite une formation ! Bien cordialement. Jacqueline Thonet
Merci pour votre réponse!